Sobre a Don
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A Don nasceu em 2016 através de iniciativa, criatividade e propósito. Hoje, quase 10 anos depois, somos referência em criação de conteúdo, audiovisual e performance para redes sociais. Nos últimos 5 anos crescemos mais de 2.300% e seguimos dobrando de tamanho todos os anos. Entregamos excelência através de uma operação organizada, gestão focada e cultura organizacional.
O que significa fazer parte do dreamteam
Aqui, todo mundo joga pra ganhar.
A régua é alta, a velocidade é grande e o crescimento é consequência direta da entrega.
[01]
Você vai aprender rápido — e muito.
[02]
Vai ser desafiado o tempo todo.
[03]
Vai trabalhar com pessoas talentosas e exigentes.
[04]
Vai sentir orgulho de ver o resultado do seu trabalho transformando o negócio dos clientes.
A Don me desafiou a sair do automático. Aqui, não dá pra ser mais ou menos. A régua é alta, e a cultura cobra, mas também impulsiona. A gente não é tratado como número. A gente é ouvido, chamado pro jogo, envolvido nas decisões e provocado a crescer o tempo todo.
Rafael Mallmann
HEAD DE CONTEÚDO
A Don é um ambiente que exala fome. Fome de fazer as coisas acontecerem, fome de querer sempre mais, fome de extrair da gente a nossa melhor versão.
Nataly Lauschner
HEAD DE OPERAÇÕES
A Don é uma empresa que me dá propósito. Me sinto parte de algo maior, algo que transforma não só os clientes, mas também quem trabalha aqui. e isso, pra mim, é o que mais importa: estar num lugar que me desafia, que exige o meu melhor, mas também me dá ferramentas pra crescer.
Anderson Ribeiro
Designer e Web
A Don é um ambiente que exala fome. Fome de fazer as coisas acontecerem, fome de querer sempre mais, fome de extrair da gente a nossa melhor versão.
Tainara Gibbert
CUSTUMER SUCCESS
O que significa fazer parte do dreamteam
Aqui, todo mundo joga pra ganhar.
A régua é alta, a velocidade é grande e o crescimento é consequência direta da entrega.
[01]
Você vai aprender rápido — e muito.
[02]
Vai ser desafiado o tempo todo.
[03]
Vai trabalhar com pessoas talentosas e exigentes.
[04]
Vai sentir orgulho de ver o resultado do seu trabalho transformando o negócio dos clientes.
A Don me desafiou a sair do automático. Aqui, não dá pra ser mais ou menos. A régua é alta, e a cultura cobra, mas também impulsiona. A gente não é tratado como número. A gente é ouvido, chamado pro jogo, envolvido nas decisões e provocado a crescer o tempo todo.
Rafael Mallmann
HEAD DE CONTEÚDO
A Don é um ambiente que exala fome. Fome de fazer as coisas acontecerem, fome de querer sempre mais, fome de extrair da gente a nossa melhor versão.
Nataly Lauschner
HEAD DE OPERAÇÕES
A Don é uma empresa que me dá propósito. Me sinto parte de algo maior, algo que transforma não só os clientes, mas também quem trabalha aqui. e isso, pra mim, é o que mais importa: estar num lugar que me desafia, que exige o meu melhor, mas também me dá ferramentas pra crescer.
Anderson Ribeiro
Designer e Web
A Don é um ambiente que exala fome. Fome de fazer as coisas acontecerem, fome de querer sempre mais, fome de extrair da gente a nossa melhor versão.
Tainara Gibbert
CUSTUMER SUCCESS
Crescimento real, não discurso
A gente acredita que o sucesso da Don é reflexo direto do sucesso de cada pessoa do time. O nosso modelo de liderança é feito pra desenvolver, reconhecer e recompensar performance e atitude.
[01]
Feedbacks constantes e transparentes
[02]
Reuniões individuais mensais de desenvolvimento
[03]
Bonificação mensal por performance
[04]
Desenvolvimento de projetos-chave
[05]
Don Class: treinamentos internos mensais
[05]
Cultura de mérito, resultado e aprendizado contínuo
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Feedbacks constantes e transparentes
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Reuniões individuais mensais de desenvolvimento
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Bonificação mensal por performance
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Desenvolvimento de projetos-chave
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Don Class: treinamentos internos mensais
[05]
Cultura de mérito, resultado e aprendizado contínuo
Faça parte do nosso futuro
Crescer na Don é sobre se desafiar todos os dias a ser melhor do que ontem. É sobre ter propósito no que se faz, aprender com quem joga junto e se orgulhar do resultado que entrega.
Aqui, cada conquista é coletiva, e cada pessoa tem um papel real na construção do que a gente está criando.
Se você busca um lugar onde o crescimento é consequência natural do esforço, da troca e da paixão pelo que se faz, a gente te espera do lado de cá.
vagas abertas
A gente acredita que o sucesso da Don é reflexo direto do sucesso de cada pessoa do time. O nosso modelo de liderança é feito pra desenvolver, reconhecer e recompensar performance e atitude.
Todas as vagas anunciadas exigem experiência na área e são vagas 100% presenciais em Novo Hamburgo no Rio Grande do Sul.
Videomaker
